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男性
2名
女性
3名
60%(3人)
定休日:土、日、祝祭日、12月31日~1月3日
ケアマネ一人あたりの担当件数:約27人
◇利用者に関する情報又はサービス提供に当たっての留意事項に係る伝達等を目的とした定例会議・事例検討会(週1回) ◇勉強会・業務改善会議(月1回) ◇新任従業者研修(適宜) ◇事業所の評価把握のための利用者へのアンケートの実施(年1回) ◇自己評価の実施(年2回) ◇介護支援専門員外部研修への参加(令和5年度35回) ◇年間計画を立てて所内研修を実施(年6回) ◇他法人との合同事例検討会議(年1回以上)
・各関係機関(町役場、地域包括支援センター、病院、保健センター、社会福祉協議会、介護施設、サービス事業所等)と連携を取り迅速に対応致します。 ・特定事業所加算Ⅱを算定している事業所であるため、中重度者や処遇困難ケース等の支援にも積極的に取り組んでおります。
利用者の能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう配慮し、利用者の意思及び人格を尊重して常に利用者・家族の立場に立って公正中立に支援を行います。
当事業所と契約されているご利用者様・ご家族様からのご連絡・ご相談は、各介護支援専門員(ケアマネジャー)が業務用電話を携帯し24時間受付けております。
2016年04月01日(10年1ヶ月目)
2026年04月27日 更新
事業所番号:0373100734