Loading
男性
3名
女性
4名
43%(3人)
定休日:日曜、祝日、12月29日~1月3日
ケアマネ一人あたりの担当件数:約37人
毎週、事業所内で行っている会議では事例検討を主として資質向上に努めている。 年1回、近隣地域の居宅介護支援事業所(他法人)との合同研修会を企画・実施している。 ハラスメント対策研修、虐待防止のための研修、感染症の予防及びまん延の防止のための研修、BCPの研修や訓練を毎年実施 現在新たに後進の育成を狙いとして学生へのケアマネジャーの啓発事業を開始している
終末期に対応できる体制が整っています。(ターミナルケアマネジメント加算の届出あり)
・要介護状態になった利用者が可能な限り居宅において、その有する能力に応じ自立した生活を営むことができるよう配慮し、その利用者の選択に基づき適切な保健医療サービス及び福祉サービスが総合的効果的に提供されるよう支援を行う。 ・各関係機関(関係市町村、指定居宅サービス事業者、他の指定居宅介護支援事業者及び介護保険施設、医療機関、障害福祉制度の相談支援事業者等)との綿密な連携を図るとともに、利用者の意志及び人格を尊重し、利用者に提供される指定居宅サービス等が不当に偏ることのないよう、公正中立な業務に努める。(利用者やその家族は居宅サービス計画に位置付ける居宅サービス事業所について複数の事業者の紹介を求めることが可能かつ位置づけた理由を求めることも可能)
2000年04月01日(26年1ヶ月目)
2026年04月27日 更新
事業所番号:0171200082
超簡単!20秒で完了
1 / 8
どんな分野を得意とするケアマネがいいですか?(複数選択可)
日常医療系
日常介護系
疾患系
予防健康系
制度系
その他