Loading
新入職員に対し、オリエンテーション・入職時研修を実施 全職員に対し、現任研修(感染対策・虐待防止・身体拘束・リスクマネジメント・認知症関連・防災など)を実施 中堅職員に対して外部研修を実施 リーダー(管理者)職員に対し、外部研修を実施
7人のケアマネジャーたちにより約245名の利用者を受け入れることができます。困難ケースには、担当のケアマネジャーだけでなく、他のケアマネジャーも一緒に考え、できるだけ多くの選択肢を利用者に提供できるようにしています。また、ケアプラン作成だけでなく、なんでも相談できるような関係づくりにも努めています。
経営理念 我々の志「この人の笑顔のために」 人間力:公の精神、和の精神、自立の精神を源とし、志を全うすべく一念事にあたる 改善力:常に知識と技術を研鑽し、気づきを以て持続的で継続的な改善への原動力とする 納得力:利用者・地域・法人の相互納得の幸福を追求する
無
2000年04月01日(26年1ヶ月目)
2026年04月27日 更新
事業所番号:1271100065
超簡単!20秒で完了
1 / 8
どんな分野を得意とするケアマネがいいですか?(複数選択可)
日常医療系
日常介護系
疾患系
予防健康系
制度系
その他
男性
0名
女性
7名
29%(2人)
定休日:日曜日、年末年始(12/30~1/3)
ケアマネ一人あたりの担当件数:約35人