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高齢者が住み慣れた環境(在宅)で自分らしい生活を自分の意思でおくられるよう、温かい心で自立支援の手助けをすることを事業運営の基本としている。 具体的には、(1)利用者および家族の理解が十分得られ、課題解決に前向きに協力・取り組みが出来るよう、親切丁寧にケアマネジメント。 (2)利用者との信頼関係構築のため、個人情報の取扱管理の徹底。質向上のた(3)ケアマネジャの資め、外部研修会等への参加。(4)関係市町、地域内保健・医療・福祉サービス関係部門との連携等に注力しながら運営している。 毎週1回ケアマネミーティング(1H程度)、毎月1回ケアマネ連絡会議(1H程度 )を実施。
(1)利用者および家族の理解が十分得られ、課題解決に前向きに協力・取り組みが出来るよう、親切丁寧にケアマネジメント。 (2)利用者との信頼関係構築のため、個人情報の取扱管理の徹底。 (3)ケアマネジャの資質向上のため、外部研修会等への参加。 (4)関係市町、地域内保健・医療・福祉サービス関係部門との連携等に注力しながら運営
高齢者が住み慣れた環境(在宅)で自分らしい生活を自分の意思でおくられるよう温かい心で自立支援の手助けをすることを事業運営の基本としている 具体的には、 (1)利用者および家族の理解が十分得られ、課題解決に前向きに協力・取り組みが出来るよう、親切丁寧にケアマネジメント。 (2)利用者との信頼関係構築のため、個人情報の取扱管理の徹底。 (3)ケアマネジャの資質向上のため、外部研修会等への参加。 (4)関係市町、地域内保健・医療・福祉サービス関係部門との連携等に注力しながら運営
通常の営業日は月曜日~金曜日(祝日及び12月30日~1月3日を除く)
2005年10月01日(20年7ヶ月目)
2026年04月27日 更新
事業所番号:0970801007
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0名
女性
3名
100%(3人)
定休日:土日祝祭日。通常の営業日以外および時間外については、転送電話にて対応しております。
ケアマネ一人あたりの担当件数:約33人
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