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男性
0名
女性
4名
50%(2人)
定休日：日曜日、年末年始（12月31日から1月3日）
ケアマネ一人あたりの担当件数：約38人
資質向上のため、毎年度ごとに研修計画を作成し、実施している。 内容 ： 介護支援専門員更新研修（該当者）、主任介護支援専門員更新研修（該当者）、身体拘束、高齢者虐待、職場におけるハラスメント、ＢＣＰ、感染症の予防及びまん延防止の措置、施設内研修、他法人居宅支援事業者との共同研修、その他告知があった研修に随時参加する。
1 事業所の介護支援専門員等は、利用者が要介護状態となった場合においても、利用者が可能な限りその居宅において、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう、その利用者の立場にたって援助を行う。 2 利用者の心身の状況、その置かれている環境等に応じて、利用者自らの選択に基づき適切な保健医療サービス及び福祉サービスが、多様な事業者から総合的かつ効率的に提供されるよう配慮して行う。 3 利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立って、利用者に提供される居宅サービス等が特定の種類または特定の居宅サービス事業者に不当に偏ることのないよう複数の事業所を紹介し、居宅サービス計画に位置付ける理由を説明するなど公正中立に行う。 4 事業を行うにあたっては、利用者の所在する市町村、地域包括支援センター、在宅介護支援センター、他の指定居宅介護支援事業者、指定介護予防支援事業者、介護保険施設、指定特定相談支援事業者、指定居宅サービス事業者その他の保険医療サービス又は福祉サービスを提供する者、住民による自発的な活動によるサービス、その他の地域における...続きは公式サイトより
指定居宅介護支援センターもくせい 運営規程 (運営目的) 第1条 社会福祉法人北養会が開設する、指定居宅介護支援センターもくせい（以下「事業所」という） が行う指定居宅介護支援事業（以下「事業」という）の適正な運営を確保するために人員及び管理運営に関する事項を定め、事業所の介護支援専門員その他の従事者（以下「介護支援専門員等」という）が要介護者等からの相談に応じ、その心身の状況や置かれている環境等に応じて、本人やその家族の意向等を基に、居宅サービス又は施設サービスを適切に利用できるよう、サービスの種類内容等の計画を作成するとともに、サービスの提供が確保されるよう指定居宅サービス事業者、介護保険施設等との連絡調整その他の便宜の提供を行うことを目的とする。 (運営方針) 第2条 事業所の介護支援専門員等は、利用者が要介護状態となった場合においても、利用者が可能な限りその居宅において、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう、その利用者の立場にたって援助を行う。 2 利用者の心身の状況、その置かれている環境等に応じて、利用者自らの...続きは公式サイトより
2008年12月01日（17年5ヶ月目）
2026年04月27日 更新
事業所番号：0870103322
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