ケアプランセンターてふてふ

ケアマネ一人あたりの担当件数：約35人

自己開発制度をもとに目標設定をし社内外における研修受講及びOJTを通じて人事考課を行いキャリア形成をしていく制度あり。

住宅型や在宅の介護を経験したケアマネジャーがその方に合わせたケアの相談、提案を行います。

（1） 指定居宅介護支援の提供に当たっては、利用者の心身の状況、その置かれている環境等に応じて、利用者の選択に基づき、適切な保健医療サービス及び福祉サービスが、多様な事業者から、総合的かつ効率的に提供されるよう配慮して行う。 （2） 指定居宅介護支援の提供に当たっては、利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立って、利用者に提供される指定居宅サービス等が特定の種類又は特定の居宅サービス事業者に不当に偏することのないよう、公正中立に行う。 （3） 事業の実施に当たっては、市町村、地域包括支援センター、老人介護支援センター、他の指定居宅介護支援事 業者、介護保険施設等の保健・医療・福祉サービスとの連携に努める。 ２　事業実施に当たっては、市町村、地域の保健・医療・福祉サービスとの綿密な連携に努める。 ３　事業所は、正当な理由なく利用者との契約に基づくサービスの提供を拒まない。

電話等により、24時間連絡可能な体制をとっております。

2014年12月01日（11年5ヶ月目）

2026年04月27日 更新