指定居宅介護支援事業所_あいこう

地域住民の福祉の増進に貢献する事を目的とし、要介護状態等になった場合において、その利用者が可能な限り、その地域において、その有する能力に応じ自立した日常生活を営む事が出来るように配慮し、サービスの提供が不当に偏らないように、中立・公平に行います。

上記定休日を定めているが、土曜や年末年始など職員交代制で出勤し、適宜対応できるように体制をとっている。また、２４時間携帯電話等により必要に応じて対応可能な体制をとる。(２００９年度より特定事業所加算(II)算定)

2000年11月01日（25年6ヶ月目）

2026年04月27日 更新

ケアマネ一人あたりの担当件数：約28人

・月一度法人全体での研修会実施 ・外部研修会随時参加 ・年度単位で個別外部研修計画の策定実施 ・毎月内部事例検討会の実施 ・外部事例検討会　年度計画に沿い実施 ・事業所にてスキルアップ研修会年３回実施

あいこうの基本理念＜夢・愛・自然・尊厳＞を念頭に置き、できる限り住み慣れた地域で自立した生活が継続できるように中立・公平なサービスを提供する。