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男性
2名
女性
3名
20%(1人)
定休日：土・日・国民の祝日及び１２月２９日～１月３日まで
ケアマネ一人あたりの担当件数：約20人
経営の質向上委員会設立（法人職員全体の体制及び取組み）。 ①連携強化 ②職員の定着率向上 ※気づきプログラムの導入（平成２８年８月～開始）。
法人種類が医療法人で、母体病院が精神科、母体施設が認知症専門棟のある介護老人保健施設であり、精神疾患、認知症、問題行動等のケース（事例）が集中する傾向にある。母体施設には訪問看護ステーション・通所リハビリテーション・短期入所療養介護を併設し、ご利用者様の状況に応じて、多職種と協働、連携しながらケアマネジメントを行う。
運営規定第２条（事業の運営方針） １ 事業は、利用者が要介護状態となった場合においても、可能な限り居宅において尊厳を保持し、その有する能力に応じて自立した日常生活を営むことができるように配慮して行うものとする。 ※２～７省略。
※夜間・休日も電話（輪番制）により、２４時間常時連絡が可能な体制としています。
2000年04月01日（26年1ヶ月目）
2026年04月27日 更新
事業所番号：4350211380
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