居宅介護支援事業所_ばなな

ケアマネ一人あたりの担当件数：約40人

令和6年度介護報酬改定に関するＱ＆Ａ 定期的に行われる西成区ケアマネージャー研修会 高齢者虐待防止の指針を一緒に策定してみよう 状況に応じた権利援護の仕組みを支援につなげる 個人情報ガイドラインの理解とケアマネジメント 認知症高齢者の金銭管理と意思決定支援

利用者のニーズに応じた適切なサービスの提供なようにプラン作成を行うとともに、介護給付等対象以外の保健医療、福祉サービスを含めた居宅計画サービス計画策定が可能なよう、日常より市町村との情報を密にし自らが適切な居宅介護支援の提供が困難であると認めた時は他の居宅介護支援事業所を紹介する。

居宅介護支援の質の評価を行い常にその改善を図ることとし、業務の執務体制についても検証整備する。職員は業務上知りえた利用者又はその家族の秘密を保持させるため、職員でなくなった後においてもこれらの秘密を保持すべき旨を従業者との雇用契約の内容とする。職員の資質向上を図る為に定期的に研修を行う。指定居宅介護支援の関する諸記録を整備し当該支援に関する諸記録を整備し当該支援を提供した日から5年間保存する。この規定に定める事項の外運営に関する重要事項は合同会社ばななと問う事業所の管理者との協議に基づいて定めるものとする。

上記の営業日の他電話により24時間常時連絡が可能

2016年08月01日（9年9ヶ月目）

2026年04月27日 更新