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地域に根ざした支援のため、各種関係機関との密な連携をとりお客様の自立と尊厳を重視したケアマネジメントを行います。また、ケアマネジメントの質の向上のため、積極的に外部研修に参加すると共に、各種定期的な社内研修を開催しケアプラン適正化・コンプライアンス強化のための社内ケアプラン点検を定期的に実施しております。
お客様の心身の状況、その置かれている環境及びご希望等の把握に努め、お客様が可能な限りその居宅において、有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう、援助を行うものとします。
2007年12月01日(18年5ヶ月目)
2026年04月27日 更新
事業所番号:2771401136
超簡単!20秒で完了
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どんな分野を得意とするケアマネがいいですか?(複数選択可)
日常医療系
日常介護系
疾患系
予防健康系
制度系
その他
男性
1名
女性
2名
33%(1人)
定休日:土曜、日曜、祝祭日、12/29~1/3
ケアマネ一人あたりの担当件数:約39人
新人ケアマネジャー対象に月1回わかば研修 CMチェックリストでの確認 適時同行研修 月1回センター会議での研修 職員チェックリスト(接遇・虐待) ヒヤリハットの実施 月1回居宅全体(エリア)研修・会議 月1回のセンター会議にて各自が自主的に参加した外部研修の内容や、地域情報の情報共有を必ず追加して行う。