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男性
0名
女性
4名
25%(1人)
定休日:土曜日、日曜日、祝日及び12/30~1/3
ケアマネ一人あたりの担当件数:約37人
年度初めに、研修計画書を作成、 ケアプランについて等、年に3回以上事業所内研修を施行する 他事業所とのケアプラン研修は、年に1回 その他、年に3回、互いの記録の状況を確認し、課題を見つけ、改善に向けた勉強会を開催している 毎週、金曜日に、定例会議を行っている その他、行政機関等の研修会に積極的に参加するよう、取り組みをしている (ケアプラン研修会は毎年1名以上の参加を予定、包括圏域内主任介護支援専門員勉強会にて、研修の企画を行う)
笑顔を忘れず、謙虚さと思いやりを持ち、いつも前向きに対応する。 お客様の立場に立ち、満足のいくサービスを提供できるように、常に努力をする。 (利用者に適した事業所の複数紹介、苦情に対しての早急な対応、問題発生時の報告、事業所内では解決に向けての会議開催)
ご利用者様の心身の状況、置かれている環境等に応じて、ご利用者様、ご家族の選択に基づき、可能な限りその居宅において、その有する能力に応じ自立した日常生活を営む事ができるよう、適切なサービスを多彩な事業所から総合的且つ効率的に提供されるよう配慮して支援を行う。
事業所の都合で、変更する事あり
2006年12月01日(19年5ヶ月目)
2026年04月27日 更新
事業所番号:2277103475
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