みらいケアサービス

2011年07月01日（14年10ヶ月目）

2026年04月27日 更新

ケアマネ一人あたりの担当件数：約40人

R6年10月：社内ミーティング　シュミレーション（机上訓練）・補助食及び備品の確認 R6年11月：病院とケアマネとの連携会議　1ｈ R6年12月：認知症の理解とモニタリング研修　1h　と研修を受けての社内ミーティング　1ｈ R7年1月：虐待防止研修 2.5h R7年2月：通所介護（すまいる）会議　1.5h(通所利用時の災害対策）1.5ｈ ・磯子ケアマネサロン（訪問医療が支えるlast on mile) R7年2月：感染防止の仕組みから考える感染対策　2ｈ R7年3月：社内ミーティング(感染及び災害時の対応を考えていく)会議開催　1ｈ　4月虐待・パワハラ・拘束委員会開催　1h R7年5月：ケアマネの為の防災セミナー　2ｈ R7年6月：虐待・パワハラ・拘束委員会開催　1ｈ

利用者による居宅サービスの選択に資するよう、当該地域における指定居宅サービス事業者に関するサービス内容、利用料などの情報を利用者及びその家族に提供し、住み慣れた環境で自立した生活を送ることが出来るよう、御利用者様の要望や状態にあった介護保険サービスを含め地域資源の情報提供を行なっていきます。

指定居宅介護支援事業の適切な運営を確保するために人員及び管理運営に関する事項を定め、介護支援専門員が要介護状態にある高齢者に対し適正な指定居介護支援を提供することを目的とする。1.利用者の心身の状況、環境に応じて可能な限りその居宅において有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう利用者の立場にたった援助を行うものとする。2.利用者の意志及び人格を尊重し利用者の選択に基づき適切な保健・医療サービス、福祉サービスが多様な事業者から総合的かつ効率的に提供されるよう中立公正な立場でサービスを調整する。3.地域との結びつきを重視し地域包括支援センターや住民による自発的な活動によるサービスを含めた地域における様々な取り組みをおこなう者などと密接な連携を取り総合的なサービスの提供に努めます

12/29～1/3の年末年始は、休業いたします。