与野ケアセンターそよ風

ケアマネ一人あたりの担当件数：約35人

①　採用時研修　採用後1ヶ月間 ②　事業部研修　2ヶ月に1回 ③　本社　ケアマネ分科会研修　年2回以上 ④　本社コンプライアンス推進部指導による事業部居宅介護支援事業所間での相互牽制 ⑤　内部監査 ⑥　事業所内研修　毎週1回

お一人お一人のご利用者様・ご家族様の立場に立ち、その方のニーズに合ったサービスプランの提案をさせて頂きます。また地域の皆様の介護相談窓口としてもご気楽にお越し下さい。

居宅サービス計画の作成にあたっては、利用者の意思を尊重し、心身の状況、その置かれている環境等に応じて、利用者が自立した日常生活を営むことができることを目標とします。適正な保険医療サービス及び福祉サービスが、多様な事業者から、総合的かつ効率的に提供されるように、常に利用者の立場に立ち、提供されるサービスが特定の種類又は特定の事業者に不当に偏ることのないように、公正中立に居宅サービス計画を作成すると共に、サービス事業者との連絡調整を行います。事業の実地にあたっては、市区町村、地域包括支援センター、他の指定居宅介護支援事業者、指定介護予防支援事業者、介護保険施設等との綿密な連携を図り、総合的なサービス提供の調整に努め、要介護状態の軽減もしくは悪化の防止に資するように十分配慮いたします。

年末年始休み

2001年04月01日（25年1ヶ月目）

2026年04月27日 更新