袴田ケアサービス

2003年07月01日（22年10ヶ月目）

2026年04月27日 更新

ケアマネ一人あたりの担当件数：約25人

全ての従業者に対し、職員の資質向上のため、以下のとおり研修機会を設けている。 (1) 採用時研修 採用後1ヶ月以内に実施 (2) 継続研修 年に6回以上実施

医療機関、関係区市町村、地域の保健、福祉サービスとの綿密な連携を図り総合的なサービスに努めます。

利用者の心身状況、その置かれている環境等に応じてその利用者が可能な限りその居宅において、有する能力に応じ自立した日常生活が営むことができるよう、利用者の立場に立って援助を行う。