茜ケアステーション

ケアマネ一人あたりの担当件数：約35人

年間研修予定を基に定期的に勉強会及び研修を開催

個々の生活スタイルを大切にし、生活の質の向上を図るケアプランを提供していきます、

要介護者の心身の特性を踏まえて、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう生活全般に渡り配慮し支援する。 今までの習慣・思考・生き方を尊重しながら、心身の状況や環境等に応じて、個々の生活の質の向上に繋る自立支援体制を確立。指定居宅サービス事業者・保健・医療・福祉、関係各区市町村・関係機関との連携を図り、地域の自発的な活動によるサービス等、様々な社会資源の活用も含めて居宅サービス計画上に位置づけるよう努め総合的な支援を行います。介護支援専門員の資質向上を図る為、定期的な研修の開催と外部研修等にも積極的に参加し、日々の研鑽を積みながら人間力を身につけていく。

年末年始は、12/29～1/3休

2017年07月01日（8年10ヶ月目）

2026年04月27日 更新