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ケアマネ一人あたりの担当件数:約37人
法人内のケアマネジャー月1回、合同研修を行っています。また特定事業所加算を算定しており、毎週事業所内で実施する会議でも様々な事例検討や研修を行っています。タブレットや携帯電話等のICT活用を行いながら、業務改善に取組んでいます。またZOOMを活用し、外部研修・他事業所との研修にも出席してケアマネジメント力を磨き、多職種連携をモットーに顔の見える関係を築きながらサービスの向上に力を入れています。地域の皆様の福祉全般のご相談などをさせて頂いております。
「この地域の人々を大切に」徹底した地域密着型として、他地区への進出は考えず、葛飾区、江戸川区、両地区内の隅々にまで細やかなサービスの提供体制を構築することを目指しています。 「会社はひとり一人の従業員を大切に考え、従業員はひとり一人のお客様を大事に考えます。」 全職員がお互いの職務を尊重し合いながら、「やさしさと温かさをあなたに」の心を基に、地域社会の中での地元企業として一体化した看護・介護・福祉用具等の総合サービスを提供しています。
お客様の心身の特性を把握し、その能力に応じて可能な限り自宅において自立した日常生活を過ごせるよう各サービス事業所、医療関係機関、行政等と連携を図りつつ、適正なサービスを提供していく。
営業日及び営業時間以外のご相談、打ち合わせ等がある場合は、担当の介護支援専門員に事前にご確認下さい。
2000年04月01日(26年1ヶ月目)
2026年04月27日 更新
事業所番号:1372200178
男性
1名
女性
7名
50%(4人)
定休日:日曜・祝日・年末年始(12/30~1/3)
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どんな分野を得意とするケアマネがいいですか?(複数選択可)
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